В 2014 году многие компании региона активно проводили сокращения штата, в результате чего на рынке труда увеличилось количество соискателей. К концу года организации подобрали минимальное количество сотрудников. Эксперты подметили, что почти у половины работодателей при поиске сотрудников выросли требования к соискателям и будущим работникам. Только 35% организаций города и региона заявили о том, что не сокращали сотрудников в прошлом году.
На 2015 год специалисты делают оптимистичные прогнозы. Так, 80% компаний Нижнего Новгорода не планируют сокращать штат, а до 40% фирм собираются возобновить набор нового персонала в конце зимы.
Отыскать работу в Нижнем Новгороде сегодня можно через интернет. На специальных порталах трудоустройства имеется огромное количество самых разных вакансий. Кроме того, на таких сайтах все желающие могут опубликовать свои резюме и заявить о себе на весь регион.
На какие специальности наблюдается спрос в регионе